Responsable d'Atelier Tri et Conditionnement H/F - Retz Interim

Aquila RH Machecoul, agence de recrutement intérim CDD CDI, recherche pour son client, un Responsable d'atelier tri et conditionnement (H/F) en CDI.Début de mission dès que possible. Poste basé à Machecoul.Horaires en régulier, à définir.Entreprise : entreprise maraîchère qui produit toute l'année une large gamme de produits (mâche, radis, jeunes pousses, patates douces, salades, ...) en agriculture Biologique et en conventionnel.Rémunération : 30?000 EUR à 45?000 EUR par an selon profil + intéressement et participation.Vos missions:Activité de l'atelier : ramasse, lavage, tri, refroidissement, stockage, conditionnement et expédition de légumes.Missions du responsable d'atelier : vous êtes en charge du pilotage de l'activité de l'atelier pour la satisfaction des clients dans le respect des objectifs qualité/délais/sécurité et coût. Vous assurez le management hiérarchique des collaborateurs de l'atelier.- Planifier, organiser, contrôler l'ensemble des activités de conditionnement et d'expéditions des produits pour satisfaire les commandes : gestion des flux entrée/sortie, lancement des ordres de fabrication, gestion des stocks...- Manager les équipes : organisation des plannings, gestion des temps de travail et absences, animation, participation aux recrutements et aux formations...- Garantir la bonne application des règles d'hygiène, de qualité, de sécurité et des conditions de travail dans l'atelier.- Entretenir une relation qualitative avec les partenaires, prestataires et les clients.Vous assurez un reporting régulier à la Direction, et vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables des champs. Votre profil:- Vous avez de l'expérience dans le management et dans l'animation d'une équipe.- Vous avez la capacité à motiver et fédérer les équipes au sein de l'atelier.- Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à prioriser les tâches dans un environnement dynamique.- Une connaissance du métier du maraîchage serait un plus.

Experience: 1 An(s)Qualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

• Recrutement
• Reporting
• Qualité fédératrice
• Management d'équipe
• Normes d'hygiène
• Sens de l’organisation